ПП 1.2.06 Вступ в IT-рекрутинг
Тип: Нормативний
Кафедра: психології
Навчальний план
| Семестр | Кредити | Звітність |
| 9 | 4 | Залік |
Лекції
| Семестр | К-сть годин | Лектор | Група(и) |
| 9 | 16 | доцент Вовк А. О. |
Практичні
| Семестр | К-сть годин | Група | Викладач(і) |
| 9 | 16 | доцент Вовк А. О. |
Опис курсу
Курс розроблено таким чином, щоб надати учасникам необхідні знання, вміння і навички для надання рекрутингових послуг претендентам на вакантні посади працедавцям (стекхолдерам), організовувати та оптимізовувати ефективну діяльність з найму персоналу в ІТ-секторі.
Рекомендована література
Основна література:
1. Аллин О. Н. Кадры для эффективного бизнеса. Подбор и мотивация персонала / О.Н. Аллин, Н.И. Сальникова. – М.: Генезис, 2016. – 248 c.
2. Андреева И.Н. Управление кадрами. Руководство для персонала и топ-менеджмента /И.Н.Андреева. – БХВПетербург, 2013. – 416 с.
3. Анцупов А.Я., Ковалев В.В. Социально-психологическая оценка персонала. Теория и практика /А.Я.Анцупов, В.В.Ковалев. – СПб.: Проспект, 2018. – 352 с.
4. Армстронг М. Главный учебник HR в мире / М.Армстронг. – М.: ЭКСМО, 2019. – 416 с.
5. Арсеньев И. Комплексный подход к подбору персонала / И. Арсеньев. – М.: LAP Lambert Academic Publishing, 2021. – 131 c.
6. Базаров Т.Ю. Технология центров оценки персонала. Процессы и результаты / Т.Ю. Базаров. – М.: КноРус, 2011. – 304 с.
7. Бакшт К. Охота за головами. Технологии эффективного набора кадров. Конкурс, дефицит, вербовка, кадровый ассесмент / К.Бакшт. – СПб.: Питер, 2015. – 288 с.
8. Баскина Т. Техники успешного рекрутмента / Т.Баскина. – М.: Альпина Бизнес Букс, 2008. – 211 с.
9. Бок Л. Робота рулить! Уроки Google. Правила гри у команді мрії / Л. Бок; пер. А.Дудченко. – К.: Наш формат, 2016. – 424 с.
10. Бугаев Л. Мобильный нетворкинг. Как рождаются деловые связи / Л.Бугаев. – СПб.: Питер, 2012. — 192 с.
11. Вайсфельд М. Обьектно-ориентированное мышление / М.Вайсфельд. – СПб.: Питер, 2014. — 304 с.
12. Валинуров И. Рекрутинг на 100%. 72 часа, чтобы начать действовать / И. Валинуров. – Омега-Л, 2018. – 176 с.
13. Васильев М.В. 50 должностных и рабочих инструкций, необходимых любой компании / М.В.Васильев. – М.: Московская Финансово-Промышленная Академия, 2011. – 328 с.
14. Вировец Ю. Секреты построения карьеры от HeadHunter. Справочник популярных профессий / Ю. Вировец. – СПб.: Питер, 2009. – 304 с.
15. Волкова В. Идеальное резюме+подготовка к собеседованию. Практическое руководство по поиску работы / В.Волкова. – М.: ЛитРес, 2020. – 35 с.
16. Вонберг Т. В., Кудименко Д. М. Особливості рекрутингу персоналу в ІТ-компаніях. Бізнес Інформ. 2020. №7. C. 287– 292. (https://doi.org/10.32983/2222-4459-2020-7-287-292).
17. Вонберг Т.В., Головко А.А. Рекрутинг персоналу в епоху діджиталізації. Бізнес Інформ. 2020. №6. С. 313-318. (https://doi.org/10.32983/2222-4459-2020-6-313-318) .
18. Вонберг Т.В., Головко А.А. Тенденції розвитку рекрутингу персоналу через призму диджитал-інновацій. Інфраструктура ринку. 2020. №45. С. 79-82. (https://doi.org/10.32843/infrastruct45-13).
19. Закаблуцкая Е. Эффективное собеседование. Подбор сотрудников на 100% / Е.Закаблуцкая. – СПб.: Питер, 2009. – 240 с.
20. Зарицкий Д. Работа и бизнес на LinkedIn / Д.Зарицкий. – М.: Конечный бенифициар, 2021. – 192 с.
21. Иванова С. Искусство подбора персонала. Как оценить человека за час. / С. В. Иванова. — Альпина Диджитал, 2014. – 268 с.
22. Иванова С. Искусство подбора персонала. Нестандартные подходы к оценке кандидатов (видеокурс + рабочая тетрадь) / С. Иванова. – М.: Альпина Паблишер, 2015.
23. Іванова С. Мистецтво добору персоналу. Як оцінити людину за годину / С.Іванова. – Дніпро: Моноліт, 2019. – 304 с.